8月25日，长江钢铁顺利获得国家信息化和工业化融合管理体系AAA级认证证书，成为马鞍山市第五家通过国家两化融合管理体系AAA级认证的企业。该证书的获得，标志着公司两化融合管理体系贯标工作得到了权威机构和国家工信部的认可，所打造的新型产业能力符合AAA级标准。

两化融合是指信息化和工业化的高层次深度结合，以信息化带动工业化、以工业化促进信息化，走新型工业化道路。近年来，围绕两化融合建设，长江钢铁投资数亿元，先后建设了销售管理、成本管理、采购管理、物流动态管理、铁区制造管理、炼钢作业、轧钢作业等18项整体信息化项目子系统，为企业工艺优化、结构调整和产业升级提供了强力支撑，提高了公司生产、运营和决策效率，大大推动了企业高质量转型发展进程。此外，公司通过建设整体信息化项目，对原料采购、生产制造、销售发货、能源管控、财务核算等业务流程进行系统覆盖，逐步做到生产管控一体化、质量一贯制、业务财务一体化，形成了实时监测、过程监控、风险预警等机制。通过监控整合、业务流程再造、优化人员配置等，基本实现了无人化、少人化，提高了劳动效率，推动了长江钢铁数字化转型发展，实现了信息化与工业化的深度融合。公司先后获得“安徽省工业互联网平台”“安徽省企业技术中心”“马鞍山市技术创新示范企业”等荣誉称号。

两化融合贯标是国家战略“中国制造2025”主推的国家标准，是一项国家战略决策，是由国家工信部直接推动的项目，AAA级认证是目前两化融合管理体系可申请的最高认证等级。长江钢铁自2023年2月13日启动两化融合贯标工作以来，公司严格按照体系建设要求，各部门协同配合，自主实施完成贯标启动、调研、分析与策划、体系文件编写、试运行等阶段，确定了以打造“基于数据决策平台的精益生产、质量、能耗一体化管控能力”为目标的两化融合认证体系。经过多次现场专家评审以及评审委员会线上复审核查，长江钢铁获两化融合服务联盟专家一致推荐通过贯标认证。

接下来，长江钢铁将进一步巩固两化融合在智能制造、绿色工厂、大数据建设中的作用，打造钢铁行业两化融合企业标杆，全面提升企业管理水平和管理效益，将科技进步、管理优化、流程变革、数据分析等转化为公司的新型能力，为企业的可持续发展提供了强大科技动能。