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黑龙江建龙深入推进自主管理挖潜增效
发表时间:[2022-08-23]  作者:  编辑录入:小锰  点击数:272

近日,在刚刚结束的中国质量协会全国QC小组成果发表赛中,黑龙江建龙炼铁厂发表的《降低高炉停煤时间》、能源中心发表的《提高高炉生产富氧量》均斩获二等奖(专业级成果)。

黑龙江建龙为贯彻落实建龙集团“自主管理活动要积极参与国家、行业比赛,提升自主管理能力”的要求,已连续三年参加此活动。据悉,中国质量协会2022年第一期QC小组比赛,共有600余项优秀主题入围本次大赛。

近年来,黑龙江建龙以降本增效卓越提升为目标,搭建核算单元最小化管控体系,以面向一线员工的自主管理活动为平台,鼓励员工发现并解决工作岗位中的重点、难点问题。今年上半年,黑龙江建龙降本增效工作共实现创效1.90亿元,共提出提案2140件,搭建活动圈222个。

例如,最近黑龙江建龙轧钢厂旗舰圈在“提高穿孔机前台设备稳定性”主题中,提出了“快速链前拨料勾信号改造”的对策,以“一种防止设备窜动导致的位置检测不准的装置”为专利项目申报,并成功获批国家实用新型专利(专利编号:CN216482893U)。

该项目通过钢丝绳传动将信号转移到安全可靠的位置,成功解决了电器元件由于机械窜动导致的损伤、线路被氧化铁皮烫伤及更换困难的问题。截至目前,接近开关使用寿命已超过一年,远远超过预期目标。

下一步,黑龙江建龙自主管理活动将紧紧围绕数字化转型、智能制造与“双碳”规划等热点,扎根生产一线,以参与率60%为目标,持续关注员工核心诉求,全方位搭建员工“自下而上”的管理模式,逐步实现全员参与改良改善的工作目标,为企业高质量发展注入源动力。


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