Untuk meningkatkan semangat belajar Karyawan bilingual dan secara aktif mempromosikan rencana pelatihan karyawan bilingual, pada tanggal 8 April 2021, Departemen Stainless Steel menyelenggarakan forum untuk karyawan bilingual. Manajer departemen Wang Jinbo, penanggung jawab kantor urusan pabrik Fang Long dan karyawan bilingual di Departemen menghadiri pertemuan tersebut.

为提高中印双语岗位的学习积极性，积极推进华人培养计划，2021年4月8日炼钢事业部组织中印双语岗位座谈会。部门经理王金波、厂务办负责人方龙及部门华人参加此次会议。

Pada pertemuan tersebut, para pemimpin departemen menjelaskan kebijakan insentif terkait perusahaan dan merinci harapan perusahaan yang kuat untuk karyawan tionghua. Dengan harapan karyawan bilingual dapat dengan tenang mempelajari keterampilan kerja, dari penerjemah berkembang menjadi tulang punggung teknis pekerjaan, dan membimbing karyawan Indonesia untuk menyelesaikan pembelajaran keterampilan dan meningkatkan keterampilan yang ada. Anda dapat berkomunikasi dengan pemimpin kapan saja jika Anda menemui masalah selama proses pembelajaran dan pekerjaan.

会上部门领导讲解公司相关的激励政策，详细介绍公司对中印双语岗位的殷切希望。希望中印双语岗位可以静的下心、沉的下心来学习岗位技能，由岗位翻译成长为岗位技术骨干，带领印尼员工完成技能学习及突破现有技能。在学习的过程中遇到任何问题都可以随时跟领导沟通。

Terakhir, menjawab pertanyaan yang diajukan oleh karyawan bilingual.

最后对于华人提出的问题进行答疑解惑。